Dennis Mende, der Recruiting-Experte für Praxen und Unternehmen mit Anspruch
Dennis Mende steht für digitales Recruiting mit Klarheit, Tiefe und Verantwortung. Mit erprobten Methoden, die nicht nur Bewerbungen bringen, sondern Menschen, die wirklich passen. Schnell, präzise, verbindlich.
Persönliche Worte
von Dennis Mende
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Guten Tag,
mein Name ist Dennis Mende. Ich bin Unternehmer und Recruiting-Spezialist, seit fast zwei Jahrzehnten. Mein Schwerpunkt liegt im digitalen Recruiting – vor allem in der Dentalbranche, aber auch darüber hinaus.
Warum gerade Recruiting? Weil ich gesehen habe, wie gute Unternehmen und großartige Praxen an der Personalsuche scheitern. Das wollte ich ändern. Also habe ich mich auf genau das spezialisiert.
Seit 2019 konzentriere ich mich mit meiner Agentur voll und ganz auf Mitarbeitergewinnung. Ich habe über 1.200 Gespräche mit Bewerbern geführt. Ich weiß, was Menschen bewegt und was sie wirklich suchen. Meine Methode funktioniert. Nicht, weil ich es behaupte, sondern weil sie jeden Tag im echten Praxisalltag Ergebnisse liefert.
Was meine Kunden an mir schätzen? Klare Worte. Verbindliche Zusagen. Lösungen, die bleiben. Und jemanden, der erreichbar ist, wenn es darauf ankommt – auch abends oder am Wochenende.
Ich freue mich, wenn wir ins Gespräch kommen.
Mit freundlichen Grüßen,
Dennis Mende
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Meine Werke.
Mehr als Worte - ein Versprechen.
Meine Bücher sind keine Theorie. Sie sind entstanden aus echter Erfahrung, aus über 1.200 Gesprächen und der Arbeit mit mehr als 250 Praxen. Sie stehen für Recruiting mit Substanz und für Methoden, die wirklich funktionieren.
Bald verfügbar
Veröffentlichung zu meinem 18-jährigen Jubiläum als Unternehmer
Gestartet im Online-Marketing, gewachsen mit Performance – und seit 6 Jahren ganz im Zeichen des Recruitings. TALENTJAGD vereint meine Erfahrung aus beiden Welten: Sichtbarkeit und Psychologie, Strategie und Menschenkenntnis. Für Arbeitgeber, die heute anders denken – und morgen die richtigen Mitarbeiter haben.
Dieses Buch erscheint im August 2025
Neue Veröffentlichung
Lesen Sie, wie Sie die Talentjagd in der Dentalbranche erfolgreich meistern!
Erfahren Sie, welche Strategien, Wege und das richtige Mindset Ihnen helfen, qualifizierte Fachkräfte für Ihre Zahnarzt- oder KFO-Praxis zu finden. Nutzen Sie psychologische Methoden und bewährte Recruiting-Techniken, um Ihr Team langfristig zu stärken – auch in Zeiten des Fachkräftemangels.
Lesen Sie, wie
Recruiting im Dentalbereich
wirklich funktioniert
In unserem beliebten Expertenbuch erfahren Sie als Praxisinhaber, wie Recruiting im Dentalbereich wirklich funktioniert. Entdecken Sie in diesem Buch effektive und bewährte Strategien, die Sie selbst umsetzen können.
18 Jahre Unternehmertum.
18 Jahre Klarheit.
Mein unternehmerischer Weg war nie Zufall. Jeder Schritt hatte ein Ziel: bessere Lösungen für meine Kunden zu entwickeln. Vom ersten Tag an habe ich daran gearbeitet, Recruiting neu zu denken. Heute setze ich dieses Wissen ein, um Praxen und Unternehmen nachhaltig zu stärken.
2007
Gründung der Einzelfirma „Dennis Mende“
Der Start meiner unternehmerischen Reise.
2011
Gründung der Xantrox GmbH
Erweiterung und Spezialisierung im digitalen Bereich.
2012
Gründung der Klickscore GmbH
Fokus auf datengetriebenes Marketing und Performance.
2015
Gründung der Dennis Mende Entrepreneurial GmbH
Der Schritt zur strategischen Unternehmermarke.
2017
Zusammenschluss der Gesellschaften
Aus vielen Einheiten wird eine klare, starke Einheit.
2018
Umzug nach Obersulm/Eschenau
Neuer Standort, neue Möglichkeiten.
2019
Volle Spezialisierung auf digitales Recruiting
Mein Fokus: Mitarbeitergewinnung mit System.
2025
Verlagerung nach Öhringen
Mein Team und ich wachsen weiter – am neuen Standort.
2025
Veröffentlichung des dritten Buchs
Ein Werk, das 18 Jahre Erfahrung bündelt – für Unternehmen, die mehr wollen als Glück beim Recruiting.
Meine Leistungen. Für Praxen und Unternehmen, die mehr erwarten.
Ich biete Recruiting, Consulting und Coaching mit Substanz. Immer individuell. Immer mit dem Ziel, dass Sie nicht nur Bewerbungen bekommen, sondern genau die Menschen, die zu Ihnen passen.
Recruiting
Digitale Mitarbeitergewinnung mit bewährtem System. Für langfristige Erfolge und Teams, die wirklich zusammenpassen.
Consulting
Prozessberatung und treffsichere Bewerberauswahl. Damit Ihre Entscheidungen von Anfang an richtig sind.
Coaching
Training vor Ort oder digital. Für bessere Kommunikation, starkes Bewerbermanagement und zufriedene Teams.
Echte Ergebnisse statt Experimente
Wir sind absolut transparent: Sie können mit all unseren Kunden Kontakt aufnehmen und sich selbst von unseren Ergebnissen überzeugen.